• Los ocho pilares del trabajo en la nueva normalidad

    Los ocho pilares del trabajo en la nueva normalidad
     
    La pandemia dejó aprendizajes en muchos aspectos de la vida, pero fundamentalmente, cambios en los paradigmas del mundo del trabajo y sus estructuras. Podemos hablar de ocho puntos clave de esta nueva realidad. 
    ¡Los analizamos!

     

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  • Enfrentando la segunda ola: ¿qué tendencias liderarán las nuevas relaciones laborales?

    Mientras el mundo se resigna a la presencia indefinida del Covid19, la preocupación de las empresas y de los sociólogos es cómo aprender a convivir con la realidad.
    ¿Cuáles son las tendencias de pensamiento y las principales preocupaciones del mundo del trabajo?
     

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  • De lo que todos hablan: lo que preocupa en los ámbitos laborales

    Las tendencias y preocupaciones del mundo del trabajo han cambiado en los últimos meses. Repasemos de qué se habla entre las compañías y cuáles son los tópicos que encabezan las listas de interés de la sociología del trabajo.

     

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Los ocho pilares del trabajo en la nueva normalidad

La pandemia dejó aprendizajes en muchos aspectos de la vida, pero fundamentalmente, cambios en los paradigmas del mundo del trabajo y sus estructuras. Una investigación de Career Services Group en América Latina, reveló que hay ocho puntos claves...

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Trabajar después de la Pandemia

En América Latina, cerca del 48% de la población laboral, se ubica en el llamado grupo de Millennials (o generación Y) y en la generación Z.  Esto significa que ambas generaciones constituyen la franja etaria más importante en el mundo laboral de...

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